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Q1. 未経験なのですが、自分にもできますか? はい、できます。ただ、少なくとも2~3年の実務経験を有するのが理想です。 Q2. リモートワークで仕事をすることは可能ですか? リモートワークやテレワークといった働き方についても否定していません。関係者がOKなのであれば、会社としてもOKです。 Q3. ワークライフバランスを考えて「週休3日」のような自分に合った働き方は可能でしょうか? 仕事の内容にもよりますが、関係者がOKで仕事に支障がないのであれば問題はありません。生産性を高めて仕事をするという考え方に会社としては賛成です。 Q4. とりあえず興味があるので、御社に訪問をして話だけでも聞いてみたいのですがOKですか? もちろんです。遠慮なくご連絡ください。ただしセールスはお断りですが。 Q5. 将来は独立をしてフリーランスや起業を考えています。それを見据えての就職はアリなのでしょうか? はい、もちろんアリです。ニコシスでは「3年で独立」というゴールを設定して、それが可能になるような人材の育成を行っています。本当に3年で独立するかどうかは別として、将来そのような道をお考えの方にはキャリアアップしやすい会社だと思います。 Q6. 頑張れば頑張っただけ収入が増えるという給与体系なのでしょうか? はい、ニコシスは能力主義の給与体系なので、その人の成果や売り上げに応じて利益を分配するという考え方で給与を設定しています。 Q7. 御社の組織づくりを見ているとフリーランスとの違いが曖昧な気がするのですが? 会社と社員の関係性を見ると「フリーランスの集まり」に見えるかも知れませんが、会社としてクライアントと取引をしているため大手企業との取引が可能になることや、資金調達、ナレッジの蓄積や共有などニコシスの一員となることによってスケールメリットが得られる点は大きな違いだと思います。 Q8. 御社は働き方の柔軟性において、同じところに社員が集まって仕事をするというイメージからかけ離れているように感じました。そこにはどんなメリットがあるのですか? 個々の社員が能力を最大限に発揮できるようにするためというのが最大の理由です。1ヶ所に集まって仕事をすると新しい発想や企業文化も芽生えにくく、常に自由で柔軟なスタイルで働くことがニコシスの企業価値を高めるという考え方です。

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